Die Globalisierung und Interkulturalität im alltäglichen Leben und in der Arbeitswelt stelen für Unternehmen und Organisationen, aber auch für einzelne Personen erhöte Anforderungen an  interkulturellen Kompetenzen. Die Entwicklung dieser neuen Qualifikationen ist das Hauptziel meiner Tätigkeit als Interkulturelle Trainerin.

 

Dabei konzentriere ich mich auf folgende Arbeitsfelder: